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学校学生会干部选任办法
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一、为完善学校管理,调动学生参与学校工作管理的积极性,强化学生会的职能,提高学生会干部的整体工作能力与水平,学校决定:学生会干部由民主选举的方式产生任命。学生公平竞争,学校择优录用。
二、选任条件
1、在读学生,热爱学校,关心学校。
2、具有为学校服务,为同学服务的精神。
3、具有领导组织能力,处事公允正直。
4、表现优秀,积极要求进步。
三、选任步骤
1、班级预选:自愿报名,每人限报2个以下(含2个)职位,每班预选3人上报学生科。
2、学校组织演讲:学生科汇总各班上报名单,安排参选者在全校学生集会上进行竞选演讲。
3、学校成立考评小组,根据考评结果宣布任命。
四、时间安排
新学期开学后的第二周,完成学生会干部的选任工作。
五、选任职位及人数
1、学生会主    席1人   副主席1-2人
2、学习纪律部部长1人   副部长2人
3、环境卫生部部长1人   副部长2人
4、体育工作部部长1人   副部长2人
5、生活服务部部长1人   副部长2人
6、女生工作部部长1人   副部长1人
7、文娱活动部部长1人   副部长2人
8、保卫工作部部长1人   副部长2人
六、各班同学应积极参与,各班主任应严格审查,考评组应公正考评。另外,校团委干部的选任方法参照学生会干部的选任方法进行,由校团委组织安排。
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附:学生会干部选用考评细则

一、竞选考评小组成员
1、组长:学生科科长
2、副组长:教务科科长、保卫科科长
3、成员:各班班主任,学校团委书记
二、竞选方式
1、参选者演讲,演讲内容由参选者自己确定。
2、参选者即兴抽签问答。拟由各班班主任出1-2道问答题,并拟写好答案要点,由学生科汇总收集。
三、演讲评分标准
1、大会演讲(70分)
(1)语言表述能力(15分),其中:①用普通话演讲5分,②声音宏亮5分,③口齿清楚5分。
(2)仪表仪态(15分),其中:①开场问好5分,②着装4分,③仪态从容自然6分。
(3)演讲内容(40分),其中:①对所任职务的理解与认识20分,②对做好所任职务工作的决心和打算20分。
2、抽签答题(25分)
主要考察参选者的临场应变能力和解决实际问题的能力。
3、演讲结束与离场(5分)
四、评分
1、开场问好、问好,报姓名与上场    5分
2、着装    整洁、自然    4分    
3、仪态    从容得体    6分    
4、语言    用普通话    5分    
    声音宏亮    5分    
    口齿清楚    5分    
5、演讲内容:对所任职务理解认识透彻 20分      对工作有信心和安排        20分    
6、抽签答题   应变能力和解决实际问题的能力 25分    
7、结束演讲    致谢与离场    5分    
合计分数    100分    

学生科 2007/4/26 15:39:54
 
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